Det kan toplederen lære af Brexit
Lyt som Podcast Hvad har det at være en succesfuld virksomhed og briternes EU-exit med hinanden at gøre? Hvad kan den dynamiske topleder lære af
Kunsten at undgå og blive forældet
Lyt som podcast Nokia, Disney og sand innovation. Hvordan hænger de nu sammen, og hvad kan du lære af dem?
Et glimt af dit sande spejlbillede
Lyt som podcast Hvad har anoreksi med en tøjbutik at gøre? Hvordan kan du, ved bedre at sætte dig ind i kundens, medarbejderens eller investorens
Kunsten at blive set blandt mange
En håndfuld sten i en cirkel. Lidt kviste, lidt brænde, lidt cowboy’darh skrå og en spejder håndbog. Jernet i ilden, vente på det bliver rødglødende
Derfor skal du provokeres
https://youtu.be/SwNkH88Xl5U Du kender det helt sikkert, jeg ved jeg kender det selv. Et ord, et begreb eller et koncept, som jeg er overbevist om at
Lederweb: Provokation skaber udvikling
Er du parat til at sætte din egen oplevelse af virkeligheden på højkant? Hvis du er, så besidder du, ifølge konsulent Christian Campbell, tidens vigtigste
Tro flytter ikke bjerge.
Det er dejligt befriende at leve i en ”verden”, hvor mennesker er bygget af overskuelige psykologiske elementer, som lineært og matematisk kan lægges sammen, og
Kunsten at identificere den psykopatiske medarbejder
Ledere for skyld for mange ting, og i disse dage er det meget moderne, at tale om den psykopatiske leder. Det er knapt så ”in”
Not for the easily offended!
Pssst: Don’t forget the headline 🙂 Much business can be compared with the following analogy: a chef using really bad quality ingredients while hunting the
With a quivering heart and trembling knees!
Everything we as humans build, is build layer by layer. Nothing we do is in reality one-sided! We build our lives, business, friendships, families and
EN 
DA